국민취업지원제도 지원절차, 방법 공유해요!

취업난 속에서 든든한 동반자가 되어주는 국민취업지원제도! 단순히 일자리를 알선하는 것을 넘어, 개인별 맞춤 상담, 직업 훈련 연계, 그리고 생계 지원(구직촉진수당)까지 제공하는 종합적인 취업 지원 서비스입니다.

하지만 "나도 지원받을 수 있을까?", "어떻게 신청하고 어떤 절차로 진행될까?" 궁금한 점이 많으실 텐데요. 이 글에서는 국민취업지원제도의 지원 대상부터 신청 방법, 그리고 지원 절차의 모든 단계를 상 세하게 안내해 드립니다.

국민취업지원제도, A부터 Z까지! 지원 절차 & 신청 방법 (ft. 지원 절차, 신청 방법, 구직촉진수당)

1. 취업 성공 동반자, 국민취업지원제도란?

국민취업지원제도는 취업을 원하는 국민에게 취업 지원 서비스를 종합적으로 제공하고, 저소득 구직자에게는 최소한의 소득(구직촉진수당)까지 지원하는 '한국형 실업부조' 제도입니다.

고용보험의 혜택을 받지 못하는 취업 취약계층까지 폭넓게 지원하여, 노동시장 참여를 촉진하고 생계를 보호하는 것을 목표로 합니다. 참여자의 소득·재산 수준 및 취업 경험 등에 따라 크게 두 가지 유형으로 나뉘어 맞춤형 지원이 이루어집니다.

국민취업지원제도는 지원 내용과 대상에 따라 Ⅰ유형과 Ⅱ유형으로 구분됩니다.

Ⅰ유형: '구직촉진수당'과 '취업 지원 서비스'를 함께 지원받습니다.
- 요건심사형: 만 15~69세 구직자 중 가구 단위 기준 중위소득 60% 이하, 재산 4억원(18~34세 청년은 5억원) 이하, 최근 2년 내 100일 또는 800시간 이상 취업 경험 보유
- 선발형: 요건심사형 중 취업 경험 요건을 충족하지 못한 자 (단, 청년(18~34세)은 기준 중위소득 120% 이하, 재산 5억원 이하이면 취업 경험 무관)
Ⅱ유형: '취업 지원 서비스' 중심으로 지원하며, 일부 저소득층 등은 '취업활동비용'을 지원받습니다.
- 특정계층: 기초생활수급자(조건부), 노숙인, 북한이탈주민, 여성가장, 장애인, 위기청소년 등
- 청년층: 만 18세~34세 구직자
- 중장년층: 만 35세~69세 구직자 중 기준 중위소득 100% 이하

Tip: 본인이 어떤 유형에 해당하는지 정확히 알려면 국민취업지원제도 홈페이지의 '지원 대상 확인' 또는 고용센터 상담을 이용하는 것이 좋습니다.

국민취업지원제도 참여 신청은 온라인과 오프라인 모두 가능합니다.

온라인 신청:
- 국민취업지원제도 홈페이지: https://www.korea-ua.com/
- 워크넷(https://www.work.go.kr) 구직 신청 선행 필요
- 신청서 작성 및 필요 서류(파일) 첨부
- 공동인증서 등 본인 인증 수단 필요
오프라인 신청:
- 거주지 관할 고용센터 방문
- 신청서 및 개인 정보 제공 동의서 등 작성
- 필요 서류 (기본): 신분증, (해당 시) 가구원 소득/재산 증빙 서류, 취업 경험 증명 서류 등
- 담당자와 초기 상담 가능

온라인 신청이 간편하지만, 서류 준비나 절차가 어렵게 느껴진다면 고용센터에 방문하여 도움을 받는 것이 좋습니다.

신청서와 구비 서류가 접수되면, 고용센터는 신청자의 자격 요건(소득, 재산, 취업 경험 등)을 심사하여 지원 대상 여부를 결정합니다.

수급 자격이 인정되면, 고용센터 담당자와 대면 상담을 통해 개인별 **취업활동계획(IAP, Individual Action Plan)**을 수립하게 됩니다. 이는 국민취업지원제도의 가장 핵심적인 과정입니다.

IAP 내용:
- 개인의 취업 희망 직종, 경력, 역량, 훈련 필요성 등 진단
- 구체적인 취업 지원 프로그램(직업훈련, 일 경험, 복지 연계 등) 결정
- 월별 구직 활동 의무 및 이행 계획 설정 (횟수, 방법 등)
- 구직촉진수당(Ⅰ유형) 지급 관련 사항 등

IAP는 참여자와 담당자가 함께 논의하여 수립하며, 취업 활동 과정에서 변경될 수 있습니다.

IAP가 수립되면 본격적인 지원이 시작됩니다.

구직촉진수당 (Ⅰ유형 대상):
- 금액: 월 50만원 × 6개월 (최대 300만원)
- 지급 조건: IAP에 따라 지정된 구직 활동 의무를 성실히 이행하고, 그 결과를 고용센터에 보고하여 인정받아야 지급됩니다. (미이행 시 수당 지급 중단 또는 감액)
취업 지원 서비스 (Ⅰ·Ⅱ유형 공통):
- 맞춤형 취업 상담: 직업 심리 검사, 경력 설계 등
- 직업 훈련: 국민내일배움카드 연계, K-디지털 트레이닝 등
- 일 경험 프로그램: 인턴십 형태의 직장 경험 기회 제공
- 취업 알선: 구인 정보 제공 및 동행 면접 등
- 복지 서비스 연계: 생계, 의료, 주거 등 필요한 복지 서비스 연계
- (Ⅱ유형 일부) 취업활동비용: 직업 훈련 참여 등 구직 활동 시 발생하는 비용 일부 지원

국민취업지원제도의 혜택을 계속 받기 위해서는 수립된 IAP에 따라 구직 활동 의무를 성실히 이행해야 합니다.

구직 활동 보고: 매월 지정된 날짜에 고용센터에 구직 활동 결과를 보고해야 합니다. (방문 또는 온라인)
정기 상담: 고용센터 담당자와 정기적으로 상담하며 취업 활동 상황을 점검하고 계획을 조정합니다.
의무 불이행 시: 정당한 사유 없이 구직 활동 의무를 이행하지 않거나, 고용센터의 취업 알선을 거부하는 경우 구직촉진수당 지급이 중단되거나 서비스 참여가 제한될 수 있습니다.

구분	국민취업지원제도 1 유형	국민취업지원제도 2유형
주요 대상	저소득층 구직자 (기준 중위소득 60% 이하 등), 청년(선발형) 등	특정계층(기초수급자 등), 청년층(18-34세), 중장년층(중위소득 100% 이하) 등
주요 지원 내용	취업 지원 서비스 + 구직촉진수당 (월 50만원 x 6개월)	취업 지원 서비스 (+ 일부 대상 취업활동비용)
핵심 절차	① 신청 → ② 수급자격 심사/인정 → ③ IAP 수립 → ④ 구직활동 의무 이행(수당 지급 조건) → ⑤ 취업 지원 서비스 참여	① 신청 → ② 수급자격 심사/인정 → ③ IAP 수립 → ④ 취업 지원 서비스 참여 (+ 필요시 취업활동비용 신청/지급)
참고	소득과 재산, 취업 경험 등을 종합적으로 심사	Ⅰ유형에 해당하지 않는 구직자 중 참여 희망자